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《NLP教练技术》11天课程主要内容是什么?

作者:本站|文章出处:中国NLP学院|更新时间:2009-12-23

  探讨用人之道,古今中外,浩如烟海。只是最适合现代企业,又能易学易用的法门是什么呢?无为而治是道家的理念,但过于精要缺乏可操作性的指导:“道可到,非常道;名可名,非常名”这开门见山的两句话就足以让我等凡夫哀叹智商太低而转投它门。西方现代管理经历了数百年沉淀后,最终回到人性上。在这个理念指导下,企业教练式领导、教练式管理正式走向前台,更为可贵的是它有一整套系统的、操作性极好的方法和技术做指导。

  要实现“无为而治”,必须是要团队中人为所当为,尽力而为。如何让人用心、尽心又尽力,同时还能帮助他们挖掘潜能地发挥呢?就是NLP教练技术――心理学和教练技术结合的思维,一种很好的实现途径。随着国门打开,这些新思想新技术逐渐出现在国人面前。

  那《NLP教练技术》11天课程主要内容是什么呢?具体如下:

阶段一:NLP教练技术——基础篇
 
      * 语言的魅力:教练技术的核心;
      * 投契合拍:快速取得对方信任的技巧;
      * 行动引擎:推动一个人行动的核心;
      * 强有力的问题:引发客户思考和推动其行动的发问;
      * 隐喻:直接对潜意识说话的方法;
      * 生活中的平衡轮:清醒生活的法宝;
      * 行为模式:掌握一个人的普遍状态并知道如何改变;
      * 选择:使人乐意负责任的心态设定;
      * 焦点管理:把你的时间找回来;
      * 承诺:矢志不渝的深层动力;
      * 聚集能量:修补能量漏洞;
      * 挑战:推动人前进的有力武器;
      * 拓展:让你看到更多的可能性;
      * 脑地图:学习的有效工具。

NLP教练技术——技巧篇 

     * 信念贯通法:如何让人的每一个细胞都同意,并全力以赴做一件事情;
     * 状态管理法:如何让人保持良好的状态;
     * 教练的艺术:16个实用的教练技巧;
     * 深层效果法:人是如何做决定的,什么影响人们的决定;
     * 整体平衡法:如何让人做一个不会后悔的决定;
     * 教练换框法:如何让人拓宽视野,看到更多的可能性;
     * 强有力问题发生器:一个能让你问出高水平问题的工具;
     * 理解层次贯通法:一种让人真正身心合一做事的方法;
     * 语言模式:用语言去改变自己和他人思想与行为的模式;
     * 说话中的假设:真正让你听懂别人说话背后的意思。

NLP教练技术——整合篇 

     * 意愿:一种自动接收大自然能量的神奇魔法;
     * 催眠:直接对潜意识说话,让你的每个教练技巧更加有效;
     * 贯通身、心、灵:让你掌握用脑、用心、用身体深层说话的方法。 
     * 神圣的力量:提炼神圣的力量,应用于工作、生活中;
     * 快乐元素:如何让你枯燥、乏味的工作变得快乐;
     * 美好的一天:如何让你精彩每一天;
     * 创造未来:找出推动你前行的自然动力,用时间线将这股动力扭转,朝向你理想的未来,让未来在你手;
     * 美妙人生:让你心潮澎湃的教练综合运用,让你的一生美妙、幸福;
     * 教练综合测试。

 


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